Q & A: Henk Redmond, eigenaar Redmond consultancy

Q Waarom?


A “Klanten vragen ons daar specifiek naar. Laatst hadden we een directeur P&O van een zorginstelling. Die zocht een vrouw van allochtone komaf.”


Q Een Nederlandse vrouw volstond niet?


A “Nee. Ze wilden een afspiegeling van hun klantenkring. Dan is het nodig om pressie aan te brengen en daarvoor heb je beleid nodig. Daarin adviseren wij overigens ook.”


Q Welke achtergrond ligt goed in de markt?


A “De Surinaamse. Goeie tweede is de Turkse. Daarna de Marokkaanse en Antilliaanse. Surinamers doen het goed, omdat er geen taal- of cultuurbarrière is. Ze kunnen lezen en schrijven en dat is handig voor in de organisatie.”


Q Heeft u ook kaaskoppen in uw kaartenbak?


A “Jazeker. Wij hebben er zelfs al een aantal kunnen plaatsen. We staan open voor iedereen.”



Q Naast uw vacaturebank bent u op zoek naar Surinaamse miljonairs. Waarvoor?


A “Eén klant zoekt mensen die het leuk vinden om in een interessant project te investeren.”


Q Wat voor project?


A “Een industrieel bedrijf in Suriname wil uitbreiden. Ze maken ijzerwarenproducten en willen die exporteren naar Noord-Amerika. Daarvoor zoeken ze nog anderhalf miljoen.”




Q Anderhalf miljoen Surinaamse guldens?


A “Nee, haha. Liever euro’s.”


[ Wilbert.Geijtenbeek @reedbusiness.nl ]